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义煤公司召开2017年职工技能大赛总结会

发布时间 2017-12-20

  12月15日,义煤召开2017年职工技能大赛总结会议,认真总结分析本年度职工技能大赛工作,命名表彰在技能大赛中取得优异成绩的“首席员工”、“技术标兵”和“技术能手”,并通过这次会议,在矿区进一步营造崇尚科学、尊重人才的良好氛围,从而鼓舞职工、带动职工、激励职工、引导职工投身到“学业务、比技能、强素质、练本领”的热潮中,助力企业快速发展。吴同性、李宗庆等公司领导出席会议。
  吴同性指出,从企业层面来讲,广大职工是搞好公司安全生产和加快发展的主体力量,技术工人是企业的宝贵财富,高技能、高素质的职工队伍是企业生存和发展的基础。大力开展岗位练兵、技术比武活动,对于提高职工队伍整体素质,推进自主创新,提高矿井机械化、自动化水平和信息化先进设备的使用效率,具有十分重要的意义。各单位、各部室要从公司发展的大局出发,充分认识提高职工素质的重要性,通过技术创新、技能大赛、岗位练兵等形式,积极为广大职工成长、成才创造条件,全面提高职工队伍素质。
  吴同性强调,对今后的职工技能竞赛工作,各单位、各部室、各系统负责人要负起责任,拿出精力,鼓足干劲,把技能大赛工作搞好,把成绩提上去。从现在开始,由党委主导,工会牵头,规划2018年职工技能大赛工作,制定措施及目标。党委书记要亲自参与组织,以此作为2018年党建工作的一项重要内容来抓。各单位要以职工技能竞赛为抓手,通过加大全员技能培训力度,提高职工队伍技能素质,为企业提高发展质量、提高发展效益打好基础。
  会上,工会负责人通报了今年义煤职工技能大赛和外出比赛情况,并宣读了表彰决定。机电处、通风处负责人介绍了经验做法。安监局和信息中心负责人就比赛情况存在的问题和不足进行了表态发言,对今后工作提出了整改意见。

(记者 韩新坡)

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